Чи варто звільняти Костюка?

Чи варто звільнити Костюка?

На мою думку Костюк посередній тренер, не тренер рівня Динамо.

Проблема Костюка в тому, що команда немає чіткої атакувальної структури. Коли його єдина організація гри така як: опорники передають м’яча на фланг, вінгери подають на Пономаренко, а той завершую комбінацію не працює, то інших варіантів гри у Костюка немає від слова зовсім

У Динамо Костюка відсутня достатня кількість позиційних комбінацій, його гравці не вміють проникати між лініями, вони не вміють створювати чисельну перевагу біля карного майданчика і т.

Костюк скаржиться на гравців. Але ж, якщо чесно, гравці, що знаходяться у Костюка, хоч і не рівня Мессі чи Холанда, але ж не нижчого класу, ніж гравці того ж ЛНЗ чи Полісся з Харковим. Тільки чомусь їх віддача менша, ніж у гравців згаданих команд.

Тому, якщо чесно, перефразовуючи Вацка, на жаль нинішній рівень Динамо – це рівень Костюка.

Тільки, на мою, думку зі звільненням Костюка проблеми не не зникнуть. Це дасть лише короткостроковий ефект, як, наприклад, це було у Динамо часів Шовковського в перший сезон. Хоч і залишення Костюка - це консервація нинішнього застою.

Головна ж проблема Динамо, на моє переконання, переконання дилетанта, полягає в менеджменті. Не в Суркісі, а в менеджменті. Тільки от Суркіс і уособлює собою менеджмент.

Нинішній менеджмент Динамо не може здійснити якісне комплектування команди (приклад Бленуце і багатьох - багатьох інших), який би відповідав амбіціям Динамо.

Цей менеджмент не може створити умови для конкуренції в складі команди, яка б дала поштовх до розвитку гравців, а не їх стагнації.

І до того ж цей менеджмент не може вибрати тренера, який би не тільки вимагав від гравців самовіддачі, інтенсивності, палаючих очей і характеру, а і навчив би їх різним моделям гри.

Тож, на мою думку, сьогодні головна проблема «Динамо» — не Костюк. Головна проблема, карамба, корида та чорт забирай, це менеджмент клубу, який не може створити тренеру середовище, де він може стабільно отримувати результат (хоч Костюк, як мені здається, поки не доказав, що він здатний витягнути команду з цієї прірви).

Якщо ми хочемо косметичного ремонту – міняйте Костюка, а якщо ми хочемо великого Динамо – необхідно міняти менеджмент.

Як каміння руїн з часом стає основою для нових фортець, так поновлений менеджмент Динамо може стати новим фундаментом до звитяг.

Менеджмент Динамо повинен складатись з професіоналів, а з не "динамівських сердець", не з друзів президента за столом з зеленим сукном, не з тих, хто завжди погоджується президентом, а в кишені крутять дулі. Задачею професійних менеджерів була, є і буде - досягнення цілі в умовах обмеженості ресурсів, тобто в тих умовах, що нині склались у Динамо з провальним управлінням нинішнього менеджменту.

З повагою,
Скіф